Gehalt

EG 13 TV-L

Arbeitszeitmodell

Teilzeit 65 %

Standort

Standort Osnabrück

wissenschaftl. Mitarbeiter*in für das Projekt: "OptiMise and Extend hen Longevity to Expedite the Transition to susTainable Eggs-OMELETTE"

Kennziffer: AuL 59-2025

Das ?konomische Teilprojekt geh?rt zu einem europ?ischen Verbundprojekt (Interreg North-West-Europe), welches von der Europ?ischen Gemeinschaft finanziert wird. Das Gesamtprojekt hat das Ziel in Nordwesteuropa eine zukunftssichere, nachhaltigere und resilientere Eiererzeugung zu entwickeln. Besondere Aufmerksamkeit kommt dabei der Einbindung betroffener Akteure in den Untersuchungsregion zu. Weiterhin soll es sich mit Trainingsprogrammen und anderen Kommunikationsma?nahmen insbesondere auch an künftige Landwirt*innen richten. 

https://omelette.nweurope.eu/

Die wissenschaftlich selbst?ndigen T?tigkeiten erfolgen im Bereich ??konomie“, wobei die Stelle die M?glichkeit zur Promotion bietet und Sie bei der eigenst?ndigen Forschung sowie bei der Anfertigung einer Dissertation unterstützt.

Ihre Aufgaben

  • Projektführung und -kommunikation
  • Erstellung von betriebswirtschaftlichen Analysen zu den Auswirkungen von verl?ngerten Haltungen bei Legehennen
  • Durchführung von Trainingsprogrammen, Exkursionen und weiteren Kommunikationsma?nahmen für beteiligte Akteure
  • Untersuchungen zur Akzeptanz von landwirtschaftlichen Betriebsleiter*innen und anderen Akteuren von ge?nderten Haltungsbedingungen bei Legehennen
  • Aufbereitung der Forschungsergebnisse auch in Form von wissenschaftlichen Artikeln, Berichten und Pr?sentationen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Studienrichtung Agrarwissenschaften m?glichst mit Schwerpunkt Agrar?konomie oder Agrarmanagement oder vergleichbarer Studienrichtungen mit guten Kenntnissen im Bereich Landwirtschaft und in der betriebswirtschaftlichen Analyse
  • Interesse an Fragen der Haltung von Legehennen
  • gute ?konomische Methodenkompetenz und die F?higkeit angewandte Fragestellungen eigenst?ndig zu bearbeiten
  • gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Teamf?higkeit, Flexibilit?t, gute organisatorische F?higkeiten und Reisebereitschaft

Die Besch?ftigung erfolgt in Teilzeit mit 65 Prozent der regelm??igen Arbeitszeit und ist befristet bis zum 31.12.2027. Der Arbeitsort ist in Osnabrück mit der M?glichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die Stelle ist bis zum 01.12.2025 zu besetzen.

Die 凤凰体育 Osnabrück beh?lt es sich vor, die Auswahlgespr?che in Pr?senz oder online durchzuführen. 

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei ?bersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 19.11.2025 unter Angabe der Kennziffer AuL 59-2025 erbeten an:

Gesch?ftsbereich Personal

personalmanagement@hs-osnabrueck.de

Postanschrift:

凤凰体育 Osnabrück
Gesch?ftsbereich Personal
Postfach 1940, 49009 Osnabrück

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Bis zum 19.11.2025

WIR F?R MORGEN

Als gr??te 凤凰体育 für Angewandte Wissenschaften in Niedersachsen leisten wir mit praxisorientierter Lehre und Forschung unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft. Dabei profitieren wir als Stiftungshochschule von h?herer Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung. Wir suchen Kolleg*innen, die gemeinsam mit unseren Studierenden die Gesellschaft nachhaltig pr?gen und unseren Weg hin zu einer inklusiven und diversen 凤凰体育 mitgestalten.


WIR

  • setzen uns für Ihre Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein (z.B. flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und mobiles Arbeiten).

  • unterstützen mit Inhouse-Weiterbildungen und externen Fortbildungen Ihre pers?nliche Weiterentwicklung.

  • bieten Ihnen M?glichkeiten, die eigene Gesundheit zu f?rdern (Hochschulsport & Firmenfitness).

  • sch?tzen Vielfalt und ermutigen alle Interessierten unabh?ngig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Identit?t, Weltanschauung und Religion zur Bewerbung.

     

CHANCENGERECHTIGKEIT

Im Rahmen unserer gesetzlichen M?glichkeiten bevorzugen wir Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen und f?rdern Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepr?sentiert sind.


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Ansprechpersonen

Fachliche Rückfragen

Prof. Dr. Guido Recke
E-Mail: g.recke@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541-969-5060

Gleichstellung

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E-Mail: gleichstellung@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-2955

Schwerbehindertenvertretung

Dr. Karl Niemann
E-Mail: sbv@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-3129